MENTORIA COM JONATHAN BAUMGARTEN

15/11

Descubra o modelo estratégico usado por empresas como XP e iFood para reter talentos, gerar valor e escalar com previsibilidade.

Dificuldade de reter talentos Falta de sucessores Decisões centralizadas

Dificuldade de reter talentos, decisões centralizadas e falta de sucessores tornam o crescimento instável e perigoso. Jonathan vai mostrar como o modelo de Partnership pode resolver isso — na prática, sem teoria distante.

Essa live vai abrir a caixa-preta desse caminho.

Dificuldade de reter talentos, decisões centralizadas e falta de sucessores tornam o crescimento instável e perigoso. Jonathan vai mostrar como o modelo de Partnership pode resolver isso — na prática, sem teoria distante.

Dificuldade de
reter talentos

Falta de sucessores

Decisões centralizadas

Algumas empresas que aplicaram as mesmas estratégias que você vai descobrir

Live exclusiva no dia 15/11 – às 10h

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100% online e gratuita

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Jonathan lidera um dos programas de Partnership mais robustos do país, transformando colaboradores em sócios, com resultados que geram retenção, autonomia e escala. Com sua experiência e didática diferenciada, mostra como empresas podem deixar de ser dependentes de um dono e ganhar musculatura organizacional — sem abrir mão da cultura ou da performance.

Empresários que querem crescer com liberdade e formar sócios que jogam o jogo. Donos que sentem o peso de carregar tudo sozinhos e não querem mais depender de “braços direitos” que não vestem a camisa.

Não é evento motivacional.
Não é para quem quer fórmula mágica.
Não é para quem não quer crescer com base nos dados.

Se você está buscando “hacks” sem entender o jogo de verdade, esse treinamento não é pra você.

Como montar um programa de partnership adaptado à realidade da sua empresa

A estrutura de incentivos que transforma colaboradores
em sócios

Como sair da
operação sem ver
tudo desmoronar

Como descentralizar decisões e garantir continuidade

Você pode continuar com tudo girando em torno de você — ou aproveitar a chance de estruturar sua empresa para crescer com previsibilidade e sócios comprometidos.

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